Kurikulum KMO – Pondok Quran Digitalpreneur Abdurrahman bin Auf
Pondok Quran Digitalpreneur

Kurikulum KMO Abdurrahman bin Auf

Leadership, Management & Organization (KMO)

Membangun Pemimpin & Pengusaha Muslim Berkarakter Rabbani

Kurikulum KMO dirancang secara multidimensi mengintegrasikan keilmuan Islam klasik (*Al-Qur’an, Hadits, & Salaf*) dengan manajemen kontemporer untuk membentuk *habit* harian santri khidmat yang siap menjadi pemimpin masa depan.

16 Total Pertemuan (P0-P15)
4 Blok Fase Utama
100% Berbasis Praktik & Action
5 Pilar Next Step Khidmat

Segitiga Pilar KMO

Formulasi tiga elemen integral yang wajib dikuasai oleh santri untuk menciptakan dampak keberlanjutan:

L

Leadership (Kepemimpinan)

Focus on **Arah & Visi**. Mau dibawa ke mana diri, tim, dan organisasi?

M

Management (Manajemen)

Focus on **Proses & Cara**. Efisiensi energi, waktu, prioritas, dan resources.

O

Organization (Organisasi)

Focus on **Wadah & Tim**. Sinergi, hierarki, ekosistem, dan koordinasi.

Landasan Keilmuan Islam & Dalil Utama

Pondasi tauhid dan sunnah yang menjiwai seluruh materi KMO

QS. Al-Baqarah: 30

Manusia Sebagai Khalifah di Bumi

Kepemimpinan adalah amanah eksistensial. Memimpin diawali dari kemampuan memimpin diri sendiri sebelum mengelola bumi dan tim.

QS. An-Nur: 55

Janji Estafet Kepemimpinan

Kejayaan organisasi dan bisnis adalah janji Allah bagi mereka yang beriman, beramal saleh, dan teguh dalam kedisiplinan.

HR. Bukhari & Muslim

Prinsip Kullukum Raa’in

*”Setiap kalian adalah pemimpin dan akan dimintai pertanggungjawaban atas apa yang dipimpinnya.”*

Teladan Abdurrahman bin Auf

Integritas & Mentalitas Business Leader

Mengombinasikan ketangguhan wirausaha, dermawan tanpa batas, dan ketaatan syariat yang tak tergoyahkan.

Peta Jalan 4 Fase Pembelajaran (P0 – P15)

Tahapan sistematis bertahap dari pembenahan diri hingga kesiapan kepemimpinan publik

16 Pertemuan Aksesif
Fase 1 P0 – P5

Leadership & Diri

Membangun fondasi niat, 7 Habits, mindset resiliensi, dan keterampilan komunikasi interpersonal.

P0: Mukaddimah & Landasan
P1: The 7 Habits
P2: Model Kepemimpinan
P3: Integrity & Mindset
P4: Komunikasi Efektif
P5: Rekap Fase 1
Fase 2 P6 – P10

Manajemen & Eksekusi

Menguasai tools SWOT/POACE, manajemen 4 elemen energi (4R), waktu, dan prioritas fokus.

P6: SWOT & POACE
P7: Manajemen Diri 4R
P8: Waktu & Pomodoro
P9: Prioritas & Eisenhower
P10: Rekap Fase 2
Fase 3 P11 – P13

Organisasi & Tim

Mekanisme sistem organisasi, manajemen event modern, digital tools, dan dasar pengelolaan SDM (HRM).

P11: Dasar Organisasi
P12: Event & Digital Tools
P13: People & HRM
Fase 4 P14 – P15

Istiqamah & Transisi

Menjaga ritme kemajuan seumur hidup, komitmen ikrar, evaluasi total, dan transisi ke Next Step.

P14: Istiqamah & Rutinitas
P15: Evaluasi Akhir & Next Step